中国能建建筑集团党委学习教育读书班突出“四学”联动，推动理论学习入脑入心入行。

一是党委班子“引领式学”。领导班子成员切实发挥“关键少数”示范带头作用，坚持先学一步、学深一层，原原本本、逐章逐条领学原文，为全体党员干部树标杆、作表率。

二是交流研讨“专题式学”。在举办的三期读书班上，领导班子成员分别围绕学习主题，结合各自分管业务和学习感悟进行交流研讨，加深学习效果。

三是联系工作“清单式学”。把开展学习教育与贯彻落实中国能建《若干意见》、“1466”和“四新”能建战略、加速“四大转型”要求结合起来，与高标准完成年度210项重点任务和155项量化指标以及“4+2”重点课题和督办事项结合起来，以高效“履职清单”检验学习教育成效。

四是一体推进“闭环式学”。读书班坚持边学、边查、边改，结合工作对照检查，全面深入查找存在的问题，动真碰硬抓好整改整治，将学习教育成果转化为推动企业高质量发展的强大动力。