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燃一团火,树一面旗——2017年公司基层党组织标杆赴大庆参观学习侧记
来源:党群工作部(党建处)   日期:2017-08-11   字号:[ ]
  全国国有企业党建会召开后,公司党建工作再造与“补课”并举,有了长足进步。与此同时,如何发挥先进的示范引领作用,推动一系列强党建举措在基层一线落地,真正实现“融入”“内嵌”“有机结合”,还需深入研究。7月下旬,在公司“一先两优”表彰会后,公司党委组织十家受表彰的基层党组织标杆赴大庆油田参观学习,现场感受“铁人精神”,向全国党建标杆看齐。此次学习先后参观了大庆油田第一采油厂中十六联合站、星火一次变电所、第三采油厂第一油矿206队、信息技术公司油田客户服务中心、铁人纪念馆,既学精神也学实务,既学党建也学管理,收获了许多深刻的感悟,激发了满满的党建正能量。
 
  党建品牌:需要内容与形式高度统一
 
  大庆油田基层党建形成了极具个性的品牌,这种品牌靠扎实的工作支撑。有一套接地气的党建理念,如“支部一团火,书记一面旗,党员一颗星”;有一套行之有效的党建工作方法,如党建“三化”创新——数字化、项目化、模板化;有一套精心设计的党建成果展示形式,如党支部故事集、党员活动室、队风教育室、劳模工作室、党建责任区示范点等。
  参观途中,大家秉持清醒的党建自觉和责任担当,学思并用,真学深悟。在第一采油厂中十六联合站党员活动室,天津电建党群部部长张云龙一边仔细翻阅厚厚的资料,一边由衷赞叹:“这些成果既有很实的内容,也有很好的形式。相比之下,我们的基层党建在内容和形式上还有不小的差距。与时偕行,我们有责任发扬“铁人”的作风和本色,更有责任创新发展、总结积淀自身独具特色的党建理念和实践成果,为企业可持续发展提供不竭的精神动力和坚强保证。”
 
  打造过硬标杆:靠的是长期积累
 
  大庆油田有强党建的传统,数十年来,日积月累、不断提炼、厚积薄发,党建工作内容丰富、特色鲜明。一名支部书记讲解道:“一天建不成罗马。我们支部的党员十多年前就开始过自己的政治生日(入党日),一路坚持,到现在,不过这个生日反而不习惯了。”走进星火一次变电所,大家的目光立即被长长的“星火墙”所吸引。这面承载着变电所党建历史的墙,虽已存在多年,但却常修常新。
  中电工程西北院党群部主任张建业说:“‘工业学大庆’,这句口号在我儿时就在心中刻下了深深烙印,今天踏上大庆土地,才发觉这里不仅有可贵的‘铁人精神’,还有深厚的党建底蕴。虽然我们的党建工作在不同阶段也有一些很好的做法,但能长期坚持下来真正形成品牌的不多,下一步我们将着力在这方面改进提升。”
  

  企业党建:融入中心工作才有生命力
 

    大庆油田脚踏实地抓党建让人印象深刻。党员管理“一单三卡”评比榜评出了一线党员的先锋模范作用,“党员公开承诺”评星台明显提升了一线党员的创效能力。“三个机制促进管理、三大规范抬高标准、三员要求强化素质、三面旗帜凝聚力量、三大服务塑造品牌”工作法,使党建工作真正成为了中心工作的推进器。
  大家围绕大庆党建融入中心的经验展开热烈讨论,一致认为:这些年,石化领域市场压力也很大,大庆油田提出建设百年油田,压力中展现出气魄。现在看,大庆油田一直将坚持“铁人精神”和打造一支钢铁队伍做为发展的基础,党建工作有声有色,见到了实效,这一点很值得我们学习。
  葛洲坝国际公司党委书记李萍莉在笔记本上写下此行的体会:“做好新形势下的企业党建工作,关键是要加强党的领导,充分发挥基层党支部的作用,实现重心下移,把党建思想政治工作融入企业生产经营管理的全过程、融入企业文化建设的全过程,实现规范化、制度化,建立长效机制。”


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